سیگنال تغییر لحظه ای قیمت دلار روی رقم دستمزد/ افزایش حقوق کارگران ۴ بار در سال می شود؟

به گزارش خبرگزاری اتاق زندگانی سعید رحمت زاده نماینده شهرستان صومعه سرا در مجلس شورای اسلامی در خصوص نحوه تعیین حقوق و دستمزد کارگران گفت: با توجه به نوسانات شدید نرخ ارز و تغییرات مستمر میزان تورم در سال های اخیر که به صورت هفتگی و حتی روزانه بر قیمت کالاها و خدمات تأثیر گذار بوده است معیشت و قدرت خرید حقوق بگیران را با چالش های جدی مواجه کرده است.

عضو کمیسیون اقتصادی مجلس در گفت وگو با اتاق زندگانی ادامه داد: در چنین شرایطی اتخاذ تصمیمات سنتی و مبتنی بر رویه های گذشته و برگزاری جلسات تعیین حقوق و دستمزد در روزهای پایانی سال که معمولا با افزایشی ناچیز و پایین تر از نرخ تورم مشخص و بسته می شود دیگر نمی تواند پاسخگوی نیازهای معیشتی این قشر از جامعه باشد و در خوشبینانه ترین حالت با توجه به افزایش لحظه ای و مستمر نرخ ارز و کالاها اساسی و ارزاق ضروری و مصرفی خانوار فقط می تواند هزینه های ماه اول از دوازده ماه سال آتی را پوشش دهد.

وی گفت : به نظر می رسد ضروریست که نظام تعیین حقوق و دستمزد به گونه ای بازطراحی و تدوین شود که متناسب با شاخص های اقتصادی از جمله تورم ماهانه و ارزش پول ملی (ریال) و… به صورت شناور و متغیر و چند مرحله ای عمل کند تا پاسخگوی هزینه های خانوار شود.

نماینده مردم شهرستان صومعه سرا و عضو شورای عالی اقتصاد کشور بیان داشت: مطالبه بنده به عنوان نماینده مردم درمجلس شورای اسلامی از وزارت کار تعاون و رفاه اجتماعی و شورای عالی کار در تعیین دستمزد این است که مطابق قوانین و مقررات جلسات تعیین دستمزد می بایست بصورت ماهانه و مستمر در سال برگزار شود تا با جمع آوری و پردازش اطلاعات مرتبط و تأثیر گذار بر معیشت و قدرت خرید خانوار شرایط واقعی را برای افزایش دستمزد ها به صورت فصلی محاسبه نمایند تا از کاهش روزافزون قدرت خرید کارگران جلوگیری شود.

رحمت زاده  اظهار داشت: این رویکرد محاسبه و افزایش چهار مرحله ای در سال (فصلی) می تواند به ایجاد ثبات نسبی در معیشت کارگران و مستمری بگیران ودرنهایت افزایش رضایت مندی و بهره وری آن ها در امورات محوله در حوزه های مختلف کاری اعم از تولیدی صنعتی کشاورزی و… منجر شود.

۲۲۳۲۲۵